开源项目如何组织？没有 CEO、没有 HR、没有董事会，却能产出改变世界的软件？

制度（许可）、法律（基金会）、文化（行为准则）的三重治理框架如何协同运作？

Williamson L3：治理机制层（市场 / 混合 / 层级）决定了项目的演化方向 — Oliver E. Williamson

包容性制度 vs 汲取性制度：为什么有的开源项目繁荣，有的走向消亡？ — Acemoglu & Robinson

奥斯特罗姆八条设计原则：开源社区的治理是否满足边界清晰、监督、制裁、冲突解决？ — Elinor Ostrom